Toàn cảnh hội nghị tổng kết hoạt động báo cáo viên công đoàn năm 2016 và triển khai nhiệm vụ năm 2017.

Tại hội nghị, đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh đã báo cáo kết quả hoạt động của báo cáo viên công đoàn năm 2016. Theo đó, đội ngũ báo cáo viên LĐLĐ tỉnh gồm 40 đồng chí. Đây là những báo cáo viên được lựa chọn, giới thiệu từ các cấp công đoàn. Đa số báo cáo viên là những cán bộ lãnh đạo chủ chốt của các cấp công đoàn có trình độ lý luận chính trị và chuyên môn nghiệp vụ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.

 

Nhờ vậy trong năm qua, hoạt động tuyên truyền của đội ngũ báo cáo viên đã góp phần chuyển tải kịp thời các chủ trương, đường lối, nghị quyết của Đảng, Nhà nước đến cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động.

 

Nhiều báo cáo viên đã nghiên cứu đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động tuyên truyền để phù hợp với điều kiện của ngành, địa phương, đơn vị, doanh nghiệp và trình độ của đoàn viên, người lao động. Qua đó, các báo cáo viên đã nắm bắt được tình hình tư tưởng, tâm tư, nguyện vọng của các cán bộ, đoàn viên, công nhân, lao động ở các cấp cơ sở, kịp thời báo cáo với Thường trực, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh. 

 

Năm 2016, các báo cáo viên LĐLĐ tỉnh đã phổ biến 7.150 tài liệu, văn bản; tổ chức 198 cuộc tuyên truyền cho 12.870 lượt cán bộ, đoàn viên, công nhân, lao động ở các cấp cơ sở; đăng tải 247 tin, bài phản ánh hoạt động công đoàn và phong trào công nhân, viên chức, lao động trên website LĐLĐ tỉnh, Báo Lao động, Báo Quảng Bình, Đài Phát thanh-Truyền hình Quảng Bình...

 

Bên cạnh những mặt đã đạt được, đội ngũ báo cáo viên LĐLĐ tỉnh vẫn còn những tồn tại cần phải khắc phục như: năng lực truyền đạt của một số báo cáo viên còn hạn chế, chưa thu hút người nghe; một số báo cáo viên chưa thật sự tích cực, chủ động trong công việc; việc viết tin, bài tuyên truyền phong trào hoạt động công đoàn trên các phương tiện truyền thông còn hạn chế...

 

Trong thời gian tới, nhiệm vụ trọng tâm của đội ngũ báo cáo viên LĐLĐ tỉnh là tiếp tục tuyên truyền các chủ trương, nghị quyết, của Đảng, chính sách, pháp luật Nhà nước và các chỉ thị, nghị quyết của tổ chức công đoàn. Đặc biệt, đẩy mạnh tuyên truyền đại hội công đoàn cấp trên và công đoàn cơ sở được tổ chức trong thời gian tới. Tiếp tục định hướng tư tưởng cho cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức và lao động về những vấn đề thời sự trong nước, quốc tế, góp phần tạo sự thống nhất trong tư tưởng và đồng thuận xã hội...