Toàn cảnh hội nghị.

Năm 2014 mặc dù trong điều kiện khó khăn với các doanh nghiệp nhưng Xí nghiệp may Hà Quảng vẫn quyết tâm vươn lên hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu kế hoạch đề ra. Doanh thu đạt 127 tỷ đồng, đạt 103,9% kế hoạch, tăng gần 54% so với năm 2013; sản lượng 4,8 triệu sản phẩm, tăng 40% so với cùng kỳ; thu nhập bình quân đầu người 5,2 triệu đồng/tháng, tăng 0,73% so với năm 2013; nộp ngân sách 9,2 tỷ đồng, tăng 19,6% so với năm 2013; giải quyết việc làm thường xuyên cho 1.280 lao động...

Để có những kết quả trên, doanh nghiệp đã sắp xếp lại tổ chức lao động; đẩy mạnh áp dụng kỹ thuật vào sản xuất; phát huy sáng kiến tăng năng suất, hiệu quả lao động; đổi mới trong tổ chức điều hành, quản lý...

Với những nỗ lực trong hoạt động sản xuất, kinh doanh, năm 2014 toàn Xí nghiệp có 389 lao động được công nhận là lao động giỏi, 5 cá nhân được công nhận chiến sĩ thi đua cấp Tổng Công ty. Đặc biệt, Xí nghiệp May Hà Quảng được Hội đồng khen thưởng Tổng Công ty đề nghị cấp trên khen tặng danh hiệu Huân chương Lao động hạng Ba; tặng bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho ông Nguyễn Trường Tiêu, Giám đốc Xí nghiệp…

Năm 2015, Xí nghiệp đề ra các chỉ tiêu phấn đấu chủ yếu: tổng sản lượng 7,3 triệu sản phẩm; doanh thu 8,3 triệu USD; thu nhập bình quân đầu người 5,766 triệu đồng/ tháng; lợi nhuận 5,59 tỷ đồng. Để bảo đảm các chỉ tiêu kế hoạch được thực hiện đạt kết quả tốt nhất, Xí nghiệp đã đề ra một số biện pháp như: tiếp tục rà soát lại công tác tổ chức, bộ máy từ cán bộ quản lý điều hành đến số lượng đội ngũ cán bộ nhân viên bảo đảm đủ năng lực để điều hành hoạt động khi quy mô dự án được lấp đầy 24 chuyền may; tập trung chỉ đạo quyết liệt công tác chuẩn bị sản xuất; theo đuổi mục tiêu tinh gọn trong sản xuất, thực hiện Lean tối đa 3 sản phẩm/lao động của các chuyền may; kiên quyết để người lao động thấu hiểu lợi ích của việc thực hiện "3 không" trong sản xuất (không tạo ra hàng lỗi, không nhận hàng lỗi, không chuyển hàng lỗi)…

Lê Mai